Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Kykyjen Hankinnan Harjoittelija
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme motivoitunutta ja oppimishaluista kykyjenhankinnan harjoittelijaa liittymään henkilöstöhallinnon tiimiimme. Tässä roolissa pääset osaksi dynaamista ja asiantuntevaa rekrytointitiimiä, jossa tuet rekrytointiprosesseja alusta loppuun. Harjoittelun aikana saat arvokasta kokemusta rekrytoinnin eri vaiheista, kuten työpaikkailmoitusten laatimisesta, hakemusten seulonnasta, haastattelujen järjestämisestä ja ehdokkaiden viestinnästä.
Kykyjenhankinnan harjoittelijana opit tunnistamaan ja houkuttelemaan oikeita osaajia eri kanavien kautta. Pääset käyttämään moderneja rekrytointityökaluja ja -alustoja sekä osallistumaan työnantajamielikuvan kehittämiseen. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä rekrytoijien, esihenkilöiden ja muiden sidosryhmien kanssa, joten hyvät vuorovaikutustaidot ja oma-aloitteisuus ovat avainasemassa.
Tämä harjoittelu tarjoaa erinomaisen mahdollisuuden kehittää osaamistasi henkilöstöhallinnon ja rekrytoinnin alalla. Saat kattavan perehdytyksen tehtäviin ja jatkuvaa tukea tiimiltäsi. Harjoittelun aikana sinulla on mahdollisuus vaikuttaa ja tuoda omia ideoitasi esiin, ja parhaassa tapauksessa harjoittelu voi johtaa pidempiaikaiseen työsuhteeseen.
Edellytämme sinulta kiinnostusta henkilöstöhallintoa ja rekrytointia kohtaan, hyviä organisointitaitoja sekä halua oppia uutta. Aiempi kokemus ei ole välttämätöntä, mutta katsotaan eduksi. Harjoittelu sopii erinomaisesti esimerkiksi henkilöstöhallinnon, liiketalouden tai psykologian opiskelijalle, joka haluaa kartuttaa käytännön kokemusta alalta.
Jos olet innokas oppimaan, pidät ihmisten kanssa työskentelystä ja haluat kehittyä rekrytoinnin ammattilaiseksi, tämä harjoittelupaikka voi olla juuri sinua varten!
Vastuut
Text copied to clipboard!- Avustaa rekrytointiprosessien eri vaiheissa
- Julkaista työpaikkailmoituksia eri kanavissa
- Seuloa ja arvioida hakemuksia
- Osallistua haastattelujen järjestämiseen ja aikatauluttamiseen
- Ylläpitää ja päivittää rekrytointijärjestelmiä
- Viestittää ehdokkaiden kanssa ammattimaisesti
- Tukea työnantajamielikuvan kehittämistä
- Osallistua rekrytointikampanjoiden suunnitteluun
- Kerätä ja analysoida rekrytointidataa
- Tukea tiimiä muissa henkilöstöhallinnon tehtävissä
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Kiinnostus henkilöstöhallintoa ja rekrytointia kohtaan
- Hyvät viestintä- ja vuorovaikutustaidot
- Oma-aloitteinen ja järjestelmällinen työote
- Kyky työskennellä tiimissä ja itsenäisesti
- Sujuva suomen ja englannin kielen taito
- Perustaidot MS Office -ohjelmista
- Opiskelutausta esimerkiksi henkilöstöhallinnosta, liiketaloudesta tai psykologiasta
- Aiempi kokemus rekrytoinnista katsotaan eduksi
- Valmius oppia uusia järjestelmiä ja työkaluja
- Positiivinen asenne ja halu kehittyä ammatillisesti
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Miksi olet kiinnostunut rekrytoinnista ja henkilöstöhallinnosta?
- Millaisia kokemuksia sinulla on tiimityöskentelystä?
- Miten organisoit työtehtäväsi kiireisessä tilanteessa?
- Kuvaile tilanne, jossa olet oppinut nopeasti uuden järjestelmän.
- Miten lähestyisit passiivista ehdokasta LinkedInissä?
- Miten varmistat hyvän ehdokaskokemuksen?
- Mitä odotat tältä harjoittelujaksolta?
- Miten kehittäisit työnantajamielikuvaa opiskelijoiden keskuudessa?
- Miten toimit, jos et ole varma jostain tehtävästä?
- Miten pidät itsesi motivoituneena rutiininomaisissa tehtävissä?
